Филиал государственного коммунального казенного предприятия детский сад-сад «Нур Бобек» коммунального государственного учреждения «Управление образования акимата Северо-Казахстанской области» коммунального государственного учреждения «Петропавловский городской отдел образования» (адрес: 150000 Северо-Казахстанская область, г. Петропавловск, ул. Ж. Жабаева, 80; тел.: 70-16-53, e-mail: filial.nurbobek@mail.ru) объявляет конкурс на вакантную должность воспитателя в группу с обучением на казахском языке. Вакансия воспитателя-воспитателя 1 ставки Основной размер должностного оклада зависит от образования (среднее специальное/высшее) без учета доплат (квалификационная категория, работа с детьми с особыми потребностями) и стажа работы. Квалификационные требования к кандидату на должность: Высшее и (или) послевузовское педагогическое образование по профилю «дошкольное образование» по направлению «дошкольное образование и «Обеспечение охраны жизни и здоровья детей, применение здоровьесберегающих технологий в их воспитании и обучении; Осуществление педагогического процесса в соответствии с требованиями государственного общеобязательного образовательного стандарта, расписания образовательной деятельности, организованной в соответствии с типовой программой дошкольного образования и воспитания группы; Организация и проведение режимных моментов (утренний прием, утренняя гимнастика, питание в течение дня, организация деятельности детей (игровой, творческой, познавательной, двигательной, изобразительной, трудовой, экспериментально-экспериментальной, самостоятельной и др.), прогулок, дневного сна, индивидуальной работы, досуговой деятельности, создание предметно-развивающей среды); Реализация личностно-ориентированного подхода в работе с детьми; Оказание помощи специалистам в сфере коррекционных услуг детям с нарушениями развития на основе изучения типовой программы дошкольного образования и воспитания, учебно-методической литературы и индивидуальной образовательной деятельности детей в группе, планирование образовательной деятельности образовательного процесса с учетом потребностей ребенка; проектирует образовательные мероприятия на основе анализа достигнутых результатов; осуществляет социализацию детей с особыми образовательными потребностями в образовательной среде в целях обеспечения равных начальных возможностей при поступлении в школу; обеспечивает индивидуальный подход к каждому ребенку с особыми образовательными потребностями с учетом рекомендаций специалистов; участвует в мероприятиях, проводимых в дошкольной организации (консультации, педагогико-методические консилиумы, конкурсы и т.д.); занимается изучением, обобщением, распространением и внедрением передового опыта на основе изучения отечественного и зарубежного опыта; консультирует и оказывает помощь родителям по вопросам воспитания и обучения детей дошкольного возраста. 19. Должен знать: Конституцию Республики Казахстан, Законы Республики Казахстан «Об образовании», «О статусе педагога», «О борьбе с коррупцией» и другие нормативные правовые акты Республики Казахстан, определяющие направления и перспективы развития образования; государственный стандарт обязательного образования; содержание и структуру типовой программы дошкольного образования Образование и обучение; Нормы педагогической этики; Психология и педагогика, правила оказания первичной доврачебной помощи, правила безопасности и охраны труда, санитарные правила; Нормативно-правовые документы по организации дошкольного образования и обучения; Основы трудового законодательства, правила внутреннего трудового распорядка, правила безопасности и охраны труда, правила пожарной безопасности, санитарные правила и нормы. 20. Квалификационные требования: высшее и (или) послевузовское или техническое и профессиональное педагогическое образование или высшее и (или) послевузовское и (или) техническое и профессиональное педагогическое образование по направлению «Дошкольное образование и обучение» или документ, подтверждающий педагогическую переподготовку, требований к стажу работы нет; И (или) стаж работы воспитателем дошкольной организации при наличии высшего уровня квалификации: педагог-методист и для педагога-эксперта не менее 2 лет, для педагога-исследователя не менее 3 лет, для педагога-магистра - 5 лет; и (или) стаж работы воспитателем дошкольного образования со средним уровнем квалификации: для педагога-модератора не менее 2 лет; для педагога-эксперта – не менее 3 лет, для педагога-исследователя – не менее 4 лет. Лицо, желающее принять участие в конкурсе, должно представить следующие документы в электронном или бумажном виде в течение семи рабочих дней со дня окончания публикации объявления о проведении конкурса:

    1) заявление на участие в конкурсе с указанием перечня прилагаемых документов по форме согласно приложению 1 к объявлению;

    2) документ, удостоверяющий личность, или электронный документ сервиса электронных документов (для идентификации);

    3) заполненный личный листок по учету кадров (с указанием точного адреса проживания и контактных телефонов);

    4) копии документов об образовании;

    5) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность;

    6) справка о состоянии здоровья по форме 075 у, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 30 октября 2020 года № КР ДСМ-175/2020 «Об утверждении форм учетной документации в области здравоохранения» (зарегистрирован в Государственном реестре нормативных правовых актов под № 21579);

    7) справка из психоневрологической организации;

    8) справка из наркологической организации;

    9) сертификат о прохождении национального тестирования квалификации или свидетельство о присвоении квалификационной категории педагога-модератора, педагога-эксперта, педагога-исследователя, педагога-мастера (при наличии);

    10) педагогические работники, поступившие на педагогическую работу в организации технического и профессионального, послесреднего образования на должности преподавателей и мастеров производственного обучения по специальным дисциплинам и имеющие стаж работы на производстве по соответствующей специальности или профилю не менее двух лет, освобождаются от аттестации;

    11) заполненный оценочный лист кандидата на вакантную или временно вакантную должность педагогического работника по форме согласно Приложению 2;

    12) видеопрезентация кандидата продолжительностью не менее 15 минут, разрешением не менее 720 x 480, без опыта работы.

В случае наличия у кандидата дополнительных сведений об образовании, опыте работы, профессиональном уровне (копии документов о повышении квалификации, о присуждении учёных степеней и званий, о наличии научных или научно-методических публикаций, о наличии квалификационных категорий, рекомендации руководства с предыдущего места работы). Документы необходимо представить в течение 7 (семи) рабочих дней со дня официального опубликования объявления по адресу: 150000 Северо-Казахстанская область, г. Петропавловск, ул. Ж. Жабаева, 80; тел.: 70-16-53, эл. почта: filial.nurbobek@mail.ru Телефон для справок: 8 (7152) 53-35-53 Конкурсные процедуры проводятся в соответствии с приказом Министра образования и науки Республики Казахстан от 21 февраля 2012 года № 57 «Об утверждении Правил назначения на должность и освобождения от должности первых руководителей и педагогических работников государственных организаций образования», зарегистрированным в Министерстве юстиции Республики Казахстан 30 марта 2012 года под № 7495.